离职两年后仍可要求公司补缴社保。依据《劳动法》，提出仲裁要求的一方应在劳动争议发生后六十日内申请。超出此期限未申请，可能丧失法律救济途径，导致社保权益无法得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求补缴。具体操作：1.与公司协商，明确补缴意愿和期限；2.协商无果，准备劳动合同等证据，向劳动争议仲裁委提出仲裁申请；3.如仲裁未满足要求，收集相关材料，向人民法院提起诉讼，维护自身社保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理离职后社保补缴的常见方式有协商、仲裁和诉讼。首先尝试与公司协商；协商不成，可在解除劳动合同后六十日内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁；对仲裁裁决不服，再向人民法院提起诉讼。
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